Nemačkoj nedostaje više od 100.000 radnika, Balkanci im baš po meri
Nemačka, ali i većina evropskih zemalja bori se sa velikim nedostatkom radne snage. Najvećoj ekonomiji nedostaje preko 100.000 radnika, a postoji mogoćnost da se taj broj poveća za još 60.000 novih pozicija koje se odnose na ugradnju grejanja.
Naši ljudi koji žive u Nemačkoj uglavnom se bave fizičkim poslovima. Veliki broj je zaposlen u ugostiteljstvu, kao i zdravstvu. Ali za sada najpopularniji poslovi Srba u Inostranstvu su: moler, vozač, električar, automehaničar, zavarivač.
Novina je i da se sa novim okolnostima razvija i potreba za novim radnim mestima. Sada bi to definitivno mogli da budu radnici na poslovima grejanja. Procenjuje se da će tražnja biti i do 60.000, koliko bi moglo i da se otvori novih radnih mesta.
Miloš Turinski iz Infostuda odgovorio je na pitanje da li nam preti novi talas odlaska radne snage u Nemačku.
– Nemačka će sve učiniti da očuva svoju ekonomiju i privredu. To rade i tako što uvoze radnike iz naše zamlje i sa Balkana. Njima najviše odgovara mentalni sklop naših ljudi. Pored toga naši ljudi savršeno znaju da rade poslove koji su njima neophodni – rekao je Turinski i dodao:
– Od ove godine imamo taj novi zakon karti šansi koji je stupio na snagu i koji če omogućiti ljudima da i iz Nemačke nađu posao. Nije, dakle, neophodno da prvo vade dozvole pa da odlaze za Nemačku nego mogu i odatle odmah da potraže posao. To je već znatno olakšanje za naše ljude koji već mogu da naprave jedan talas iseljenja ove godine.
Sistem bodovanja
– Nije samo zanat, bitno je sve što njima nedostaje. Njima nedostaju i više kvalifikovane profesije kao i niže kvalifikovane profesije. Bitno je da ispunjavate neke od uslova da biste našli posao. Šest bodova je minimum da dobijete kartu šansi, a sakupljate ih tako što ste boravili u Nemačkoj, imate nekoga u toj zemlji, radno iskustvo koje imate, poznavanje jezika i slične stvari.
Kurir
